“Ich bin fast fertig*e Kinderschutzpädagog*in, aber wie kann ich mein Team mitnehmen”????

Wie können wir eine positive Grundhaltung in starren, verhärteten oder gestressten Mitarbeiter*innen wieder wecken und pflegen. Räume der Veränderung schaffen. Wir sprechen hier von fixed mindset, dem Gedanken dass sich nichts verändern lässt – im Gegensatz dazu das growth mindset, welches Herausforderungen und Probleme als Möglichkeiten sieht selbst zu wachsen und Neues zu lernen. Mindset betrifft die Situation, ist jedoch auch der Blick auf das Kind und auf seine Kolleg*innen. Dies ist zu üben, zu lernen und wieder zu entdecken – in diesem Seminar soll es dazu Tools geben, Hilfestellungen solche Prozesse anzugehen und Stärkung für sich selbst um Kraft zu haben eine Kultur des Hinsehens als gegeben zu initiieren.

Viele praktische Methoden:

• aus der positiven Psychologie

• der Positiven Pädagogik

• dem Systemischen Ansatz